为深入贯彻落实“访企拓岗促就业”专项行动，推进翱叠贰教学改革，完善校企合作实践育人机制，提高人才培养质量和就业竞争力，近期，大健康学院院长刘金平带领访企团队赴九如城上海淀山湖福利院开展访企拓岗。此次访企拓岗团队主要针对公司对专业岗位需求、课程体设定、公司人才需求、校企合作深化等进行深入研讨。
九如城集团是集医、康、养、教、研、旅为一体的康养服务综合运营商。在行业内首创“四级养老服务体系”,以公建民营、自建自营、委托运营等方式连锁运营城市养老院项目,并以养老综合体为资源载体,以城市养老院为运营核心,将康养服务延伸到社区和家庭,全面践行“从养老全服务到家庭全服务，从有形服务到无形价值”的理念。
访企团队到达九如城上海淀山湖福利院，院长徐斌带领大家参观了福利院的设置，为访企团成员介绍了养老产业的新天地。在交流会上，徐斌介绍了养老行业的发展、对人才的需求及要求、课程设置和培养培训要求等，他指出，在养老行业中耐心、细心和责任心以及愿意投身养老产业中的理想信念，在今后的职业发展中必不可少，随后双方通过深入沟通和交流，为养老专业实习生开辟了新的实习就业岗位。
通过对九如城上海淀山湖福利院走访调研，为进一步为学院修订养老专业人才培养目标和课程改课提供了有效意见，开拓了校企合作资源，深化了校企合作和教育教学改革，开拓了学生的就业实习岗位。
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